Saving Cloud
Niczego więcej nie potrzeba
Jak to z nami było?
W jednej firmie korzystamy z Calamari od dwóch lat, zaś w drugiej dopiero od pół roku. Sprawa wygladała tak – byliśmy młodą firmą i do czasu kiedy pracowali sami zalożyciele nie było potrzeby procesowania wniosków urlopowych. Z chwilą kiedy pojawił się pierwszy pracownik etatowy, należało znaleźć wygodny sposób, aby liczyć mu czas pracy oraz przysługujacy mu zakres urlopu.
Konieczność zmiany:
Hubert i Kamil (dwóch z założycieli) stworzyli specjalne narzędzie do tego i postanowiliśmy z niego skorzystać. Zdawaliśmy sobie sprawę z tego, że istnieją różne kombajny korporacyjne na rynku do tego typu rzeczy, ale to w ogóle nie wchodziło w grę. Szukaliśmy czegoś prostszego.
Oczekiwania spełnione:
Trafilismy na Calamari, z którego do tej pory jesteśmy zadowoleni. Jest to oprogramowanie skupione na jednej funkcjonalności oraz posiada dobry stosunek ceny do jakości. Jak najbardziej ufamy temu oprogramowaniu i mamy nadzieję, że liczy dobrze.
W przeciągu naszej współpracy, nie mieliśmy praktycznie żadnych problemów. Jedyny problem był z kwestią definiowania urlopów i kalendarzy dla różnych pracowników, w sprawie którego zdzwoniliśmy się z chłopakami, którzy od razu nam pomogli. Generalnie jeśli są jakieś pytania, to odpowiedź jest błyskawiczna.
Dodatkowo:
Calamari wpłynęło na dużą oszczędność czasu pracy, szczególnie jeśli chodzi o warstwę zarzadzającą firmy. Papierowy a elektroniczny wniosek to jednak duża różnica. Co do zwykłych pracowników – uzyskali oni coś w rodzaju gwarancji, że istnieje taki system i nikt ich nie zrobi w przysłowiowego ‘konia’.
Teraz jesteśmy w stanie sprawdzić w każdym momencie, kiedy poszczególny pracownik jest obecny i kiedy wybiera się na urlop. Ułatwia to nam planowanie wszelkich projektów deweloperskich, czy administracyjnych.
Co więcej, u nas zdecydowanie pomocna była integracja z Google Apps, z której w międzyczasie przenieśliśmy się na Office 365. Obecne możliwe integracje jak najbardziej nam wystarczają.
Podczas okresu naszej współpracy, myślę, że Calamari rozwinęło się głównie pod dwoma względami: zwiększenie liczby integracji oraz polepszenie sposobu naliczania dni urlopowych w zależności od stanowiska. Generalnie, tak jak my idziemy do przodu, Calamari idzie razem z nami, nadal spełniając nasze potrzeby.
Historie naszych klientów
Zmień swój HR na lepsze
Wypróbuj Calamari przez 14 dni za darmo.