Leave Policy
Zbiór zasad określających wymiar przysługującego wolnego, dostępne typy urlopów oraz sposób akceptacji wniosków.
Czym jest Leave Policy w HR:
Leave policy (polityka urlopowa) to dokument określający firmowe zasady dotyczące czasu wolnego. Definiuje wymiar przysługującego urlopu, dostępne typy nieobecności — wypoczynkowy, chorobowy, rodzicielski, bezpłatny i inne — sposób naliczania, tryb składania i akceptacji wniosków oraz to, co dzieje się z niewykorzystanymi dniami na koniec roku.
Dobra polityka urlopowa łączy zgodność z prawem z przejrzystością. Musi spełniać ustawowe minima w każdym kraju, w którym działa firma, a jednocześnie być na tyle prosta, by pracownicy rozumieli swoje uprawnienia, a menedżerowie stosowali je spójnie. Powinna też obejmować przypadki szczególne: przenoszenie dni, okresy wypowiedzenia czy rozliczenie urlopu przy zakończeniu pracy.
Spisana polityka działa tylko wtedy, gdy jest stosowana konsekwentnie. Przeniesienie jej zasad do automatyzacji polityki urlopowej w Calamari zamienia dokument w automatyczne naliczenia, ścieżki akceptacji i limity — egzekwowane tak samo dla wszystkich.
Moduły Calamari
Wyeliminuj bariery w pracy hybrydowej
Zautomatyzuj codzienne procesy i skup się na tym, co najważniejsze — na swoich ludziach.
Nieobecności
Zastąp zgłoszenia e-mail i arkusze kalkulacyjne elastycznym narzędziem do wniosków urlopowych.
Sprawdź moduł
Czas pracy
Proste logowanie czasu, zarządzanie kartami czasu pracy, procesami akceptacji zmian i bezbłędne raporty.
Sprawdź moduł
Pracownicy
Przechowuj informacje oraz dokumenty pracownicze w bezpiecznej i dobrze zorganizowanej przestrzeni online.
Sprawdź moduł
Ocena pracy
Łatwo konfiguruj ankiety, zbieraj feedback od zespołu i monitoruj cały proces w jednym miejscu
Sprawdź moduł
